【球盟会】如果把洪兴当做公司，深度解析重义气的虚伪领导大B

摘要

小时候看《古惑仔》，我在如果现实有一个大B哥带可能就是下一个陈浩南，随着年龄的增加再去看这部《古惑仔》系列大B就是一个非常虚伪的领导。如果把洪兴当成一家公司，那大B到底是一个怎么样的领导？

球盟会官网报道

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小时候看《古惑仔》，我在如果现实有一个大B哥带可能就是下一个陈浩南，随着年龄的增加再去看这部《古惑仔》系列大B就是一个非常虚伪的领导。如果把洪兴当成一家公司，那大B到底是一个怎么样的领导？

能力不行

大B作为公司的管理层之一，他的团队下面有陈浩南、山鸡等顶级业务员。但这两个顶级业务员跟着大B工作能力多被埋没了，做的工作多是又累又脏。当大B嘎了之后，陈浩南和山鸡凭着自己的业务能力混成公司管理层，能力不行又占着职位又不提拔有能力的，跟这大哥混一辈子出不了彩。

人缘极差

不懂人情事故多算夸他了，第一山鸡结婚，大B让他工作，如果我是山鸡早就掀桌子了，要求多过分自私没有不懂边界感。第二点在公司业务板块，大B团队业绩属实一般，但他就喜欢和坤哥（公司业务能力最强的团队）叫板唱反调，而且是一而再再而三的那种。

没有担当

大B犯事情了，他让员工去帮他顶罪，原本3年被判9年，但凡上点心联络联络感情也不至于判那么重，完全不管员工的未来。包括帮他顶罪的员工大头一直出就打算和洪兴划清界限，这不明摆着在蹲苦牢也没有照顾好人家。

第二个就是陈浩南任务失败，被坤哥诬陷，B哥在干嘛？没和老总帮陈浩南说一句好话，以B哥和老总的关系求求情也不至于让陈浩南惩罚，直接给浩南上家法伺候。

画饼大师

咱们仔细一看就会发现，大B的员工全是年轻人，只给饼不给钱，框框给那些年轻人洗脑为他卖命结果好处全自己捞走了。当初答应大头蹲两年给他大哥的位置也没有了，和山鸡说想出头就和我混，重点是这些员工学历低月底年龄低眼界低全给信了。

总结跟着这样的领导混，这辈子别想出人头地了。